Augmentez la participation dans vos réunions pour une montée en compétences organisationnelles
La valeur du temps collectif Pour bien des personnes, une réunion est une activité parfois chronophage, quelque fois stérile et souvent ennuyeuse. Pourtant, les réunions sont un élément essentiel du travail. De fait, les organisations dont les réunions sont fluides et efficaces ont plus de chances d’être productives et d’avoir un rendement élevé. Alors comment […]
Animez virtuellement adéquatement
Comment modérer avec naturel tout en respectant un cadrage ?
Une réalité qui s’impose alors autant s’améliorer et se défaire de mauvaises habitudes virtuelles ! Congrès, réunions, colloques : certains restent virtuels…Avez-vous adopté les meilleures pratiques ou avez-vous composé avec les urgences en faisant de votre mieux ? Si le deuxième énoncé vous correspond, améliorer vos façons de faire représente un tremplin pour mieux passer vos […]
La couleur de l’année est le magenta, et vous, comment teinterez-vous votre année ?
Qui dit nouvelle année, dit nouvelle tendance Qui dit nouvelle année, dit aussi nouveauté! À commencer par la couleur phare de l’année 2023, qui est, selon Pantone, l’entreprise américaine spécialisée en couleurs, Viva Magenta. Annonce très attendue, s’il en est une, par tous les nombreux mordus de tendances des domaines de la mode, du design […]
Analogie entre l’expérience du bébé-prof et l’accompagnement : sortir des chemins battus !
Un nourrisson, catalyseur du développement affectif des élèves Par l’entremise d’une série de visites en classe d’un nourrisson accompagné de son parent, le Programme Racines de l’empathie cherche à favoriser la compréhension des sentiments chez les jeunes et à développer ainsi leur capacité affective. Grâce à ce programme, le nourrisson est au cœur de l’apprentissage […]
En gestion de changements, sachez ménager les susceptibilités !
L’émotivité mise en branle La susceptibilité fait référence à la disposition d’une personne à se sentir blessée, contrariée ou froissée par certains actes ou certains propos. Ainsi, la susceptibilité d’une personne impacte ses rapports avec les autres et peut compliquer ses relations. Dans un contexte de changement, tant le changement en lui-même, qu’un commentaire ou […]
L’ÉCOLOGIE DU CHANGEMENT
Le meilleur changement est celui qui est écologique À quoi cela correspond? En fait, un changement écologique c’est un changement qui prend tout son sens dans le contexte de vie et de développement de la personne et de l’organisation qui le met en place et le façonne. Pensez-y; comme personne, équipe ou organisation, vous formez […]
Démarrez 2023 en beauté avec des présentations percutantes !
Un point de départ est de définir l’objectif de votre présentation; que voulez-vous réaliser? Vous cherchez à renseigner, influencer, faire adopter un plan de changement, demander un budget plus conséquent, persuader ou obtenir l’engagement de votre auditoire sur une nouvelle pratique? Quel message voulez-vous transmettre? Une préparation méthodique et performante est la condition sine qua […]
Comment gérez-vous la peur du changement?
La peur, une émotion de base On peut définir la peur comme une réponse physiologique à un stimulus, externe ou interne à l’individu, une réaction à une situation dangereuse pour l’organisme. Ainsi, du point de vue de l’évolution, c’est un comportement indispensable à notre survie. Quand le cerveau s’emballe; l’amygdale en état d’alerte La peur […]